证券配资APP “人才留昆 活力增昆”打出组合拳

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包头日报记者张建芳证券配资APP

截至8月底，昆区实现城镇新增就业6961人，失业人员再就业1714人，就业困难人员就业579人，城镇调查失业率控制在5.5%左右，城镇登记失业率控制在4%以内。累计争取上级就业补助资金7140余万元。就业形势保持总体稳定，各项指标全部实现“时间过半，任务过半”

今年以来，内蒙古自治区包头市昆区将就业工作摆在突出位置。聚焦重点群体，强化政策供给，优化服务举措，打出就业促进行动“组合拳”，全力推进“万人留昆”计划取得实效，全力保障“就业稳”，实现“人才留昆、活力增昆”。

坚持“一盘棋”工作导向，昆区人社局出台《昆都仑区就业促进行动实施方案》，建立“区委、区政府统筹、34个部门协同、15个街镇联动”的工作格局，聚焦“重点群体就业、服务效能提升、产业带动就业”三大核心板块、8个关键领域，细化26条可量化、可操作的具体措施，靶向发力，精准施策，确保政策精准落地；建立责任清单制度，明确任务分工，实行月调度工作机制，实现政策协同、培训联动、信息共享，确保就业促进行动落到实处。建立跨部门数据共享机制，实现11个部门就业数据互通，每月比对各类信息5万余条，精准识别异常数据，从源头筑牢就业资金安全防线。

产业落地与带动就业协同推进，提高工业企业吸纳就业能力，紧盯101个重点项目中已开工的76个产业项目，挖掘就业岗位2800个。面向全区企业建立“四个清单”制度，设立重点企业服务专员，开展“一企一策”用工服务。协同卜尔汉图镇、昆河镇发展特色农牧业，打造庭院经济和“南排北巷”饮食文化街区，提供就业岗位1000个。

精准开展职业技能培训，实施“技能照亮前程”培训计划，推进“岗位需求＋技能培训＋技能评价＋就业服务”四位一体项目化培训模式，针对重点群体开展精准培训，开展补贴性职业技能培训3179人次。其中针对急需紧缺、培训周期长的专业，采取“机构引导＋培训券”方式，开展“职业技能培训券优享”好事实事项目，累计举办培训班40期，培训2182人次，发放职业培训券899张。深化政校企合作，开展新型学徒制培训和“订单班”培训100人。

强化政策供给保就业，延续实施阶段性降低失业保险费率、稳岗返还、技能提升补贴和一次性扩岗补助等政策，累计发放各类就业补贴资金3700万元，惠及企业1319家、职工8697人。释放创业带动就业倍增效应，开展创业培训927人次，为13户小微企业及3户个体工商户发放创业担保贷款4800万元证券配资APP。全区现有19家创业园孵化基地，累计入驻企业2625家，共带动就业12994人。建成两家创业指导大师工作室，汇聚导师27人，累计开展一对一辅导900余次，解决技术、融资等难题200余项，推动项目优化升级60余个。扎实推进人才政策落地，及时对335名申请人才安居保障的人才资格进行审核，通过257人。发放重点产业领域企业招引博硕士补助资金共415万元。提升非公企业人员专业技术能力，市级首批“金蓝领”首席技师、特级技师、高级技师、优秀技师等各类人才均占全市三分之一。

优化就业服务促就业，创新“入企入校招聘+”模式，吸引高校毕业生留昆就业，实现就业促进行动和万人留昆专项行动“两手抓、两促进、两提升”。连续3年开展“人社技能练兵大比武”活动，评选人社政策“金牌”宣讲员，加强就业队伍建设，同时补充街镇网格员力量，充实就业服务队伍。建立全覆盖就业公共服务体系，健全完善零工驿站管理和服务工作机制。成功打造5个市级“家门口”就业服务站，实现服务下沉。

截至8月底，昆区实现城镇新增就业6961人，失业人员再就业1714人，就业困难人员就业579人，城镇调查失业率控制在5.5%左右，城镇登记失业率控制在4%以内。累计争取上级就业补助资金7140余万元。就业形势保持总体稳定，各项指标全部实现“时间过半，任务过半”。

农村牧区劳动力转移就业5614人，超额完成目标任务。累计发放各类就业补贴资金3700万元，惠及企业1319家、职工8697人；组织开展线上线下招聘活动58场次，提供岗位信息11000个，为企业解决用工3200人；开展补贴制职业技能培训3179人次，创业培训927人次，发放创业担保贷款4800万元，分别完成目标任务的63.96%、120.39%、73.85%，创业带动就业倍增效应显现。

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